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A direção da Dataprev demonstra, mesa após mesa de negociação, que sua intenção é apenas retirar direitos históricos, sem ceder um milímetro na sua proposta de reajuste salarial achatado (pela inflação oficial), e sem ganho real que mantenha dignamente o poder aquisitivo dos empregados da empresa. Na rodada de negociação realizada hoje (12/08), em Brasília, não foi diferente.
Apesar dos esforços da representação dos trabalhadores e trabalhadoras (Fenadados e sindicatos), que reiterou sua posição de privilegiar o processo negocial e, diante da alegação da empresa de dificuldades de fluxo de caixa, solicitou à Dataprev que analise a contraproposta apresentada, trazendo para a próxima rodada de negociações propostas alternativas, que contemplem ganho real. Em resposta, a empresa foi taxativa e manteve o que já havia sido proposto e rejeitado pela categoria, em assembleias.
A contraproposta apresentada pelos trabalhadores e trabalhadoras é:
· Manutenção das cláusulas do Acordo Coletivo de Trabalho;
· Reajuste salarial pelo ICV Dieese 7,05% + 2% a título de ganho real;
· Reajuste do tíquete alimentação pelo ICV Dieese Alimentação Fora do Domicílio, 9,34%.
Diante da impossibilidade de dar prosseguimento a qualquer tipo de negociação proveitosa, a mesa foi encerrada e marcada uma nova rodada de negociações para o dia 27 de agosto.
A hora, portanto, é de os trabalhadores e trabalhadoras da Dataprev mostrarem com firmeza ao “patrão” que estão insatisfeitos. União e luta!
A Diretoria do SINDPD-DF lamenta que os trabalhadores da Dataprev, sediados em Brasília e que votaram pela paralisação de duas horas, não compareceram ao ato, enfraquecendo o movimento de luta da categoria. "Se queremos conquistas, teremos que lutar. Nada que construímos em nossos acordos foi dado de bandeja", afirma Eudes Rodrigues, diretor de Divulgação e Imprensa do sindicato, um dos participantes da mesa de negociação.
Clique aqui e leia a ata da 5ª mesa de negociação.
Fonte: Portal Fenadados/Jussara Magalhães/Assessoria SINDPD-DF
Fotos: Marcelo Lima |
